その後新卒向けの就職サイトでいろいろと企業研究をしていましたが、その時にアライブメディケアの前身であるセントラルメディカルサービスを知りました。新卒一期生の募集というところが、非常に魅力的でした。実際参加した説明会において、「業界自体はまだまだこれからで、会社も発展途上であるから、一緒に作り上げていきましょう」という言葉にすごく感銘を受けました。人に喜ばれる仕事をしたいと考えていましたが、介護の仕事はまさしくそのものだなと考え、これからの高齢化社会を考えた時、人が必ず通る道でもあることから、この会社で働きたいという思いが強くなりました。他の会社は探さず、アライブ1本で就職を希望し、無事に内定を頂くことができました。

研修終了後、アライブ荻窪の3Fフロアの担当となりました。自分自身の知識及び技術のない部分において、後ろ向きになっていた時がありましたが、ひとつひとつ学んで自分のものにして乗り切っていこうと気持ちを切り替えて、日々の業務を何とかこなしていくことができました。ご入居者の皆様がに非常にやさしく接してくださったことも、つらかった時期を乗り越えられた大きな理由のひとつです。ホームの中でご入居者と接していく中で、ご入居者の笑顔がすごく励みになりました。最初の1年間は、右も左もわからない中で、先輩方の指導の下、基礎的なことを学びながら、見よう見まねで仕事を覚えていきました。

実生活において、大雑把な性格で支障をきたすことが稀にありましたが、このままではまずいと真剣に考えるようになり、業務も実生活も細心の注意を持って取り組むようになりました。

ホーム単独の行事では、日帰りバス旅行と夏祭りが最も大きな行事です。これまでの反省点を踏まえ、なんとか無事に成功することができました。まだまだ至らない点はありますが、アクティビティ担当がきっかけで人として成長することができたと今では思っています。

ご入居者お一人おひとりのお身体の状態が違うので、介護に決まった答えはありません。スタッフ同士納得できるまでじっくりと話し合い、進めていくということの大事さを学びました。

まだまだ勉強すべきことはたくさんありますが、3年間はとにかく頑張るという目標の中で業務に取り組んでいましたし、非常にうれしかったです。

コミュニケーションを密に取りながらじっくり話し合いを重ね、方向性がブレていれば同じ方向を向いていくように徹底的に話し合います。スタッフをひとつにまとめ、スタッフが一体となってご入居者により満足頂けるように取り組んでいきたいです。

初めて経験することなので、わからないこともたくさんあるかと思いますが、これまでの自分の経験を活かして、ぜひやってみたいです。各ホームの運営を統括している本部の運営本部の仕事もホームで培ってきた仕事が活かせるのではと思っています。

また元々営業職を希望していたので、本部での入居相談室の仕事も興味があります。人に喜んでもらえる仕事がしたいということで、新卒一期生としてアライブへ入社しましたが、これからも一人でも多くの人に喜んで頂けるように仕事をしていきたいですね。